SETOR DE PESSOAL

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O Setor de Recursos Humanos é o órgão responsável pela execução das atividades relativas à política de administração de recursos humanos, principalmente no que se refere ao recruta-mento, seleção, nomeação, treinamento de pessoal vinculados à administração direta; do re-gistro do controle funcional e financeiro; da movimentação de pessoal e demais anotações pertinentes; da elaboração da folha de pagamento, bem como das providências relativas ao cumprimento das obrigações e encargos sociais decorrentes, na forma estabelecida na legislação e demais de movimentação de pessoal; a execução de outras competências afins.